台中市議員施志昌(右二)表示,正式清潔隊員考試對資深隊員來說仍然很難與年輕人競爭,因此,他認為體能測驗應該改成門檻制,既維持基本體能要求,也能讓經驗充足的臨時隊員晉升。(記者林獻元攝)

正式清潔隊員考試年資比不上年輕跑得快? 中市議員施志昌:應改為基本門檻制

【特派記者巫月樺/台中報導】台中市議員施志昌20日於議會警消環衛業務質詢,針對臨時清潔隊員晉升正式隊員考試提出疑問。施志昌表示,正式清潔隊員考試體能測驗比例太高,雖有「些微」調整,但對資深隊員來說仍然很難與年輕人競爭,因此,他認為體能測驗應該改成門檻制,既維持基本體能要求,也能讓經驗充足的臨時隊員晉升。

施志昌表示,今年新一波清潔隊的正式隊員甄試12月22日將來臨,過去考試分數體能測驗佔40%、服務年資40%、考績15%,這次甄試體能測驗比例不變,服務年資改為45%、考績 15%。

雖然經過之前與環保局反應,環保局也將年資所佔比例些微調整,但對於資深隊員來說仍難與年輕隊員比拼,根本是為德不卒。施志昌指出,體能測驗秒數級距少1秒增加4分,然而,年資級距增增加1年卻只增加4.5分,也就是這些臨時隊員多了1年年資卻也只能比少1秒的人多0.5分,對這些年資較長的人來講,根本不公平。

施志昌指出,目前體能的測驗是負重沙包折返跑30公尺,男女負重有異,男性 15 公斤、女性 10 公斤,既然女性以這樣的體能條件都可以勝任這一份工作,那為何男性不行?

女性隊員在背的沙包較輕的情況之下,折返跑10.9秒的分數就滿分了,然而男生在背的沙包比較重的情況之下同樣的秒數卻有可能上不了,這卻只是因為男性競爭比較激烈,相對年輕體能更好的人也比較多,讓資深隊員排比較後面而沒辦法晉升。

施志昌表示,體能的佔比不應該如此之重,其實達基本標準即可,畢竟現在清潔隊的工作內容幾乎都是有電動機具輔助,有基本的體能便可以應付,如市府105年的檢討報告來看,即有提出「可降低第一階段體能成績門檻,體能成績及格者,即可進入第二階段筆試,可平衡報考者體能較弱之缺失,增加考試公平性」,過去就有這樣的檢討,但環保局一直沒重視這些清潔隊員的權益。

施志昌認為,環保局不是在比例上做些微改變就能改善這個問題。他也不認為體能不重要,應該要做的是設立基本門檻,過門檻應該就能符合勝任清潔隊的工作內容,舉例警察特考、國家考試等體能測驗也僅是有過門檻即答錄取標準,而並非以「競技」的態度將體能當作評比,因此他希望,現行甄試制度應該要先降低體能測驗的佔比,例如降低至30%,未來再好好思考有沒有其他方式能來代替體能成績,來一步一步的改進。游勝鈞;游胜钧;指動傳播科技;指动传播科技;指傳媒;指传媒;華民通訊社;华民通讯社;民生新聞網;民生新闻网